極目千里 腳踏實地 —— 財務資產(chǎn)管理部舉行部門迎新會

近期，財務資產(chǎn)管理部組織召開部門迎新會。公司財務總監(jiān)鄧朱明到會并講話，財務資產(chǎn)管理部在杭全體人員參加會議，部門經(jīng)理潘軼杰主持會議。?

會上，鄧朱明代表公司表達了對新員工加入中拓大家庭的歡迎，并對財務資產(chǎn)管理部全體員工提出了殷切期望。他指出，財務資產(chǎn)管理部是公司運營管理的關鍵部門，發(fā)揮著管理與服務并重的作用，財務人員的專業(yè)能力更是至關重要。部門應當繼續(xù)傳承好“傳幫帶”的優(yōu)良傳統(tǒng)，讓整支隊伍形成“長江后浪推前浪、前浪更快更高強”的良性循環(huán)。他同時提出，對于新入職的年輕員工來說，要充分利用時間，努力學習和工作，快速成長為部門的中堅力量；對于帶新人的導師來說，要盡心盡力做好指導工作，幫助新人盡快熟悉新的環(huán)境、掌握工作技能。

潘軼杰在會上提出四點工作要求：一是要盡快完成角色轉變，培養(yǎng)自身良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)習慣；二是要做到知行合一，不但要充分掌握知識和技能，還要學會在邏輯上環(huán)環(huán)相扣、在行動中層層推進；三是要注重培養(yǎng)業(yè)財融合的意識，最終鍛煉出“跳出財務看財務”的能力；四是要堅守“制度為準繩，操守是底線”的原則，是非取舍均以“合規(guī)”為判斷標準。他以“極目千里、腳踏實地”的八字贈言勉勵所有部門成員，在心中有夢的同時，扎實做好每個當下，在與公司共同成長的過程中證明自己、完善自己、成就自己。

會上，今年新入職的10名校招應屆畢業(yè)生和3名社招新員工首先依次進行了自我介紹，并和大家分享了入職感受與個人規(guī)劃。新員工們紛紛表示將會盡快融入部門、融入公司，以最好的狀態(tài)努力學習、投入工作。部門在杭四位中層干部分別就下一階段的培養(yǎng)計劃做了詳盡通報和細致安排，并表達了對新員工的希望與要求。

文：財務資產(chǎn)管理部 ?武小鈺、史麗霞、周心璇